İnsan Kaynaklarında Robotik Proses Otomasyonu Eğitimi

Aşağıda İnsan Kaynaklarında Robotik Proses Otomasyonu Eğitimi eğitimine ait bilgiler yer almaktadır.

Eğitim Detayı

· %40’ı operasyonel olan (Deloitte 2020 Raporu) İK operasyonlarını Robotik Proses

otomatsyonu ile verimli hale getirmek

· İK Süreçlerinde Verimlilik ve Robotik Proses Otomasyonu

· İnsan Kaynakları Çalışanları için RPA Kavramları

· Veri Analitiği ve Robotik Proses Otomasyonu (RPA)

· İnsan Kaynaklarında Robotik Proses Otomasyonu Kavramı

· İK’da RPA Kullanım alanları ve Örnekler

· RPA’da kullanılan araçlar

· Onboarding Sürecinde RPA Kullanımı ve Örnekler

· Pre Onboarding Sürecinde Uygulamalar

RPA işleri elimizden alacak mı? Yeni iş alanları mı yaratacak?

· İşe Alım Süreçlerinde Robotik Proses Otomasyon kullanımı

· Uipath

 Vaka1 : İK RPA Kullanımı Temel Vaka Çalışması

Amaç katılımcıların basit robotik proses otamasyonu çözümlerine giriş yapmalarını

sağlamaktır.

· Yeni İş İlanlarının RPA ile kariyer sitelerine otomatik koyulması (VAKA 1)

Vaka 2: İK Metrik Raporlamasında RPA Kullanımı Çalışması

Bu uygulama ile örnek bir veri seti üzerinden RPA çözümünü kullanıcıların uygulaması

beklenir.

OffBoarding Süreçlerinde Otomasyon

İK Raporlama Sürecinin Otomatize edilmesi

Çalışan İletişiminde RPA Kullanımı

Vaka3: Aylık Rutin İK raporlamalarını sistemden RPA ile yapmak ve Mailing süreçleri

Diğer Bilgiler
#82
BölgePeryön Merkez
Eğitim Adıİnsan Kaynaklarında Robotik Proses Otomasyonu Eğitimi
Eğitim TipiAçık Sınıf Eğitimler
LokasyonPERYÖN Akademi Dijital Eğitim Platformu
Eğitimin Amacı
Eğitime Kimler Katılmalı?
Eğitim Başlangıç Tarihi13.11.2021 10:30
Eğitim Bitiş Tarihi13.11.2021 15:30
DurumAçık
Oluşturulma Tarihi20.09.2021 10:29
Katılım Ücretli Mi?Evet
Katılımcı2.050,00 TL (%18 KDV hariçtir)
PERYÖN Üyesi1.640,00 TL (%18 KDV hariçtir)
EğitmenEmre Tuna Aydın
Eğitmen Detayı

İstanbul Üniversitesi Uluslararası İlişkiler Lisans ve Marmara Üniversitesi Uluslararası İşletmecilik Bölümü’nde yüksek lisansını tamamlayan Emre Tuna Aydın ardından Galatasaray Üniversitesi’nde MIS (Yönetim Bilişim Sistemleri) Eğitimi aldı. Eczacıbaşı, Doğan Yayın Holding, A.S. Watson ve Sabancı Holding’te İnsan Kaynakları alanında 15 yıla yakın bir tecrübeye sahiptir.

Çalıştığı şirketlerde İK Analitiği, Yasal Mevzuat, Raporlama ve İK Bilgi Sistemleri Müdürlüğü de yapan Emre Tuna Aydın, Global HR KPI,  Employee Engagement, Performance Management&KPIs gibi konularda uluslararası projelerde görev aldı. İnsan kaynakları dijitalleşmesi, Çalışan Adanmışlığı, İK Analitik ve Makine Öğrenmesi konuları ilgi ve uzmanlık alanlarıdır.

2013 yılından beri İK alanında 300’den fazla yerli ve çok uluslu firmaya, İK Analitik, İK'da İş Zekası, İK'da Bütçe Yönetimi, İleri Seviye Raporlama teknikleri, Ücret Yan Haklar gibi farklı eğitim ve danışmanlıklar vermiştir. Bnc Insight şirket kurucusu olan Emre Tuna Aydın profesyonel hayatına ve danışmanlığa devam etmekte, bazı üniversitelerde Dijital İK Alanında dersler vermektedir